Hội nghị Công chức, viên chức, tổng kết năm học 2017 - 2018 và triển khai nhiệm vụ năm học 2018 - 2019

Sáng ngày 7/10/2018, Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội (ĐHCNHN) tổ chức Hội nghị Công chức, viên chức (CCVC), tổng kết năm học 2017-2018 và triển khai nhiệm vụ năm học 2018 - 2019. PGS.TS Trần Đức Quý, Bí thư đảng ủy- Hiệu trưởng nhà trường chủ trì Hội nghị

Tham dự Hội nghị có đại biểu cấp trên: ông Trần Quang Huy, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam; ông Nguyễn Văn Thảo, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ, Bộ Công Thương; ông Nguyễn Anh Tuấn, Phó Bí thư Đảng ủy Khối Công nghiệp Hà Nội và 620 đại biểu đại diện đảng ủy, hội đồng trường, công đoàn, đoàn thanh niên, cán bộ, giảng viên, người lao động của Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội.

Hội nghị đã nghe PGS. TS. Trần Đức Quý – Bí thư Đảng uỷ, Hiệu trưởng Nhà trường trình bày báo cáo thực hiện Nghị quyết Hội nghị CCVC, tổng kết năm học 2017 – 2018 và triển khai nhiệm vụ năm học 2018 – 2019.

PGS.TS. Trần Đức Quý – Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng Nhà trường trình bày Báo cáo tại Hội nghị

Năm học 2017-2018 là một năm diễn ra nhiều sự kiện quan trọng của ĐHCNHN hướng tới kỷ niệm 120 truyền thống Nhà trường; năm học vừa qua là năm đầu tiên nhà trường thực hiện đổi mới cơ chế hoạt động theo đề án tự chủ đại học được Chính phủ phê duyệt, nhà trường tự chủ hoàn toàn về tổ chức, nhân sự, tuyển sinh, đào tạo, khoa học công nghệ, tài chính và đầu tư… Toàn thể công chức, viên chức, người lao động và học viên, sinh viên nhà trường đã đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, nỗ lực vươn lên, đạt được nhiều thành tựu quan trọng, tiếp tục phát huy được vai trò đầu tàu, nòng cốt trong hệ thống giáo dục đại học Việt Nam về đào tạo theo định hướng công nghệ ứng dụng.

Cụ thể: Năm học 2017-2018, nhà trường đón nhận trên 8000 học viên, sinh viên nhập học, mở mới 01 chuyên ngành Tiến sĩ, 01 chuyên ngành Thạc sĩ, 04 ngành Đại học, 02 ngành Cao đẳng nâng tổng số ngành/chuyên ngành đào tạo hiện tại của Trường: 04 chuyên ngành Tiến sĩ, 09 chuyên ngành Thạc sĩ, 33 ngành/chuyên ngành ĐH, 15 ngành trình độ Cao đẳng; Phát triển chương trình đào tạo theo đề án CDIO; Duy trì và mở rộng hợp tác với trên 2.000 doanh nghiệp trong và ngoài nước; Chất lượng đào tạo được nâng cao, tỉ lệ sinh viên có việc làm sau tốt nghiệp từ 6 tháng đến 1 năm đạt trên 93%; Tổ chức thành công nhiều Hội nghị khoa học, Hội thảo quốc gia, quốc tế; Chất lượng và số lượng các đề tài khoa học, công trình tăng lên, (trong năm học, công chức, viên chức Nhà trường đã công bố 739 bài báo khoa học trên các tạp chí, hội thảo khoa học, trong đó 158 bài báo quốc tế, có 60 bài thuộc danh mục ISI, Scopus. Hoàn thành 43 đề tài NCKH các cấp:1 đề tài cấp Nhà nước, 9 đề tài cấp Bộ, Tỉnh, 33 đề tài cấp trường); Hoạt động hợp tác quốc tế được mở rộng; Chất lượng đội ngũ cán bộ, giảng viên ngày càng được nâng cao; công tác tài chính, đầu tư đảm bảo đáp ứng yêu cầu quản lý, đào tạo của Nhà trường, thu nhập của người lao động ngày càng tăng; Nhiều cá nhân, tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được khen thưởng; Tổ chức đảng, đoàn thể vững mạnh.

Toàn cảnh Hội nghị

Bước vào năm học 2018 – 2019, ĐHCNHN cần tiếp tục đẩy mạnh triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ lần thứ VI, nhiệm kỳ 2015 – 2020 và Chiến lược phát triển ĐHCNHN đến năm 2020, tầm nhìn 2030; thực hiện đồng bộ một số giải pháp và nhiệm vụ trọng tâm, cơ bản là: (1) Hoàn thiện mô hình Đại học điện tử, hướng tới Quản trị đại học 4.0; (2)Thiết kế chương trình phù hợp; đổi mới đào tạo theo tiếp cận CDIO; (3) Kiểm tra, đánh giá đảm bảo chất lượng; (4) Nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và chất lượng phục vụ người học; (5)Chủ động tích cực hội nhập quốc tế trong đào tạo và nghiên cứu khoa học. (6) Nâng cao chất lượng dạy và học ngoại ngữ; (7) Tăng cường công tác dự báo nhu cầu nhân lực, phát triển, mở mới các ngành nghề đào tạo phù hợp với yêu cầu của thị trường lao động; gắn đào tạo với nhu cầu của thị trường để nâng cao tỷ lệ có việc làm đạt trên 95% cho sinh viên tốt nghiệp sau 6 tháng đến 1 năm; (8) Đẩy mạnh công tác truyền thông về giáo dục và đào tạo.

Tiến sĩ Thân Thanh Sơn – Trưởng Khoa Quản lý Kinh doanh trình bày tham luận: “Đổi mới chương trình đào tạo theo CDIO và giảng dạy một số học phần chuyên ngành bằng tiếng Anh” tại Hội nghị

Trong phần tham luận, Hội nghị đã nghe 4 ý kiến trao đổi về các vấn đề trọng tâm nâng cao chất lượng quản trị đại học và chất lượng đào tạo của ĐHCNHN đáp ứng yêu cầu thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0: Nâng vị trí xếp hạng của Nhà trường trên bảng xếp hạng Webometrics; Đổi mới chương trình đào tạo theo CDIO và giảng dạy một số học phần chuyên ngành bằng tiếng Anh; Thực trạng và một số đề xuất đổi mới hoạt động khảo thí tại Đại học Công nghiệp Hà Nội; Đào tạo giáo viên nòng cốt cho giáo dục nghề nghiệp đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp.

Chúc mừng những thành công của Nhà trường, ông Trần Quang Huy, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đã khẳng định:

Đại học Công nghiệp Hà Nội đã làm tốt công tác thực hiện dân chủ cơ sở, tạo không khí cởi mở, công khai, dân chủ trong Nhà trường. ĐHCNHN có lịch sử 120 năm xây dựng và phát triển, với nền tảng đào tạo công nghệ từ thời Pháp đã làm nên thương hiệu của ĐHCNHN trong suốt thời gian qua. Chính thế mạnh đó kết hợp với sự nỗ lực, đổi mới, sáng tạo của lãnh đạo Nhà trường và cán bộ, viên chức, học viên, sinh viên, đến nay ĐHCNHN đã đạt vị trí tốp đầu trong các trường đại học danh tiếng của Việt Nam. Tuy nhiên ĐHCNHN cần phải khắc phục những tồn tại, hạn chế, vượt qua thách thức, tận dụng thời cơ để đạt được mục tiêu phát triển Trường ĐHCNHN trở thành trường đại học công nghệ ứng dụng có vị trí xếp hạng cao trong bảng xếp hạng của khu vực và thế giới. Bên cạnh đó, Nhà trường cũng cần tạo mọi điều kiện để cán bộ, giảng viên được phát huy năng lực, được học tập, sáng tạo, nâng cao chất lượng đào tạo đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế.

Ông Trần Quang Huy – Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam phát biểu tại Hội nghị

Hội nghị cũng được nghe báo cáo tổng kết của Ban thanh tra nhân dân và bầu Ban thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2018-2020. Lấy ý kiến tín nhiệm đối với lãnh đạo nhà trường theo quy định 2 năm 1 lần; chứng kiến ký quy chế phối hợp công tác giữa Hiệu trưởng và BCH công đoàn trường.

Ban thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2018 – 2020 ra mắt Hội nghị

Hội nghị dành nhiều thời gian để Hiệu trưởng trao đổi với công chức, viên chức, người lao động về một số điểm mới trong chiến lược phát triển Trường và chế độ nội bộ; đồng thời Hiệu trưởng trực tiếp trả lời các ý kiến của công chức, viên chức, người lao động.

Ký quy chế phối hợp công tác giữa Hiệu trưởng và BCH Công đoàn trường

Bế mạc Hội nghị, Hiệu trưởng nhấn mạnh:

Để hiện thực hóa mục tiêu: “Đến năm 2020, ĐHCNHN trở thành trung tâm đào tạo công nghệ ứng dụng và nghiên cứu khoa học hàng đầu của Việt Nam”, đồng thời nhằm triển khai tốt các nhiệm vụ trọng tâm của ngành giáo dục trong năm học mới, các cấp ủy, lãnh đạo các đơn vị trong toàn Trường cần phải quyết tâm hơn nữa trong việc áp dụng triệt để cơ chế quản trị đại học tiên tiến, đổi mới chương trình, phương pháp đào tạo; tạo dựng một môi trường làm việc thực sự thân thiện, thông thoáng, cơ chế thuận lợi, kết nối chặt chẽ với các Bộ, Ngành, các đối tác trong và ngoài nước để tạo điều kiện cho các nhà giáo, các nhà khoa học phát huy hết niềm đam mê, sự sáng tạo và khát khao khoa học, cống hiến hết mình cho cộng đồng, cho đất nước, làm điểm tựa để ĐHCNHN cất cánh vươn lên tầm quốc tế.