TTTĐ - Các cơ sở giáo dục trên địa bàn Thủ đô cần nắm bắt chủ trương, định hướng quy hoạch Thủ đô về phát triển địa giới, ngành, lĩnh vực trọng điểm, đặc biệt là quy hoạch phát triển đầu tư cho giáo dục, doanh nghiệp trong phát triển nhân lực công nghiệp chất lượng cao.

Ngày 10/11, Đại học Công nghiệp Hà Nội tổ chức hội thảo quốc tế ADHOCNETS “The 14th EAI International Conference on Ad Hoc Networks”. Hội thảo đã thu hút đông đảo các nhà khoa học, giảng viên, sinh viên tham gia trao đổi, thảo luận về các công nghệ mạng đặc biệt và các ứng dụng của mạng.

Với chủ đề “Sinh viên gen Z – sống chủ động và tích cực”, hơn 500 sinh viên K18 đang học tập tại cơ sở Hà Nam đã được PGS.TS. Trần Thành Nam - Phó Hiệu trưởng trường Đại học Giáo dục, Đại học Quốc gia Hà Nội phân tích, chia sẻ những góc nhìn mới về  sống chủ động, tích cực của thế hệ gen Z.

Trường Đại học Công nghiệp Hà Nội tổ chức hội thảo quốc tế ADHOCNETS “The 14th EAI International Conference on Ad Hoc Networks”.

Nguồn nhân lực còn thiếu, chất lượng chưa đồng đều đang “cản bước” sự phát triển của nhiều doanh nghiệp ngành công nghiệp hỗ trợ trong giai đoạn hiện nay. Để tạo đà bứt phá, các chính sách, chiến lược, quy hoạch, chương trình, kế hoạch phát triển... không chỉ có những ưu tiên, mà cần phải được thực hiện đồng bộ hơn nữa.

Trong bối cảnh khoa học, công nghệ, nhất là khi trí tuệ nhân tạo (AI) và tự động hóa phát triển mạnh, ngành công nghiệp hỗ trợ đang “khát” nhân lực. Đặc biệt, khi Việt Nam trở thành điểm đến của chuỗi cung ứng toàn cầu, vấn đề bổ sung nguồn cung nhân lực cho ngành này càng trở nên cấp thiết.

VOV.VN - Các doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ trong nước đang ngày càng tích cực áp dụng các tiêu chuẩn, công cụ quản lý hiện đại vào sản xuất, chế tạo từ đó tham gia sâu vào mạng lưới sản xuất và chuỗi giá trị toàn cầu.

Ngày 26/10, Đại học Công nghiệp Hà Nội đã có buổi tiếp đón và làm việc với Đại học Công nghệ Hàn Quốc (TUKorea), Tập đoàn ATI Group nhằm thúc đẩy hợp tác đào tạo theo hình thức làm việc sớm đối với sinh viên các ngành kỹ thuật, kỹ thuật số (ICT, điện tử, phần mềm,…) và các ngành chế tạo máy móc.

Với sự quan tâm và đẩy mạnh hỗ trợ về cơ chế, chính sách cũng như sự chủ động nắm bắt cơ hội của cộng đồng doanh nghiệp, địa phương, ngành công nghiệp hỗ trợ Việt Nam đã có những bước phát triển rõ nét. Tuy nhiên, nguồn nhân lực còn thiếu, chất lượng chưa đồng đều đang là trở ngại lớn của nhiều doanh nghiệp ngành công nghiệp hỗ trợ.

Xu hướng chuyển dịch chuỗi cung ứng đang mở ra nhiều cơ hội cho ngành công nghiệp hỗ trợ trong nước phát triển, bài toán nguồn nhân lực càng trở nên cấp thiết hơn để các doanh nghiệp có thể nâng cao năng lực sản xuất, tự tin cạnh tranh nhờ việc đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của chuỗi giá trị.